3 claves para hablar de sueldo sin miedo
1. No digas tu sueldo actual primero
Si te preguntan cuánto ganás hoy, respondé con lo que buscás para este puesto. Tu sueldo actual no tiene por qué fijar el próximo.
2. Investigá antes de dar un número
Antes de la entrevista, buscá rangos para tu puesto, seniority y modalidad. Llegar con un rango propio te da una base para negociar.
3. Hablá de rango, no de número exacto
Si te preguntan tu pretensión, da un rango razonable y aclarás que depende del paquete completo: beneficios, moneda y horario.
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