3 claves para hablar de sueldo sin miedo
1. Hablá de rango, no de número exacto
Si te preguntan tu pretensión, da un rango razonable y aclarás que depende del paquete completo: beneficios, moneda y horario.
2. Remoto no siempre es en dólares
Preguntá en qué moneda se paga, con qué frecuencia y por qué medio. Dos ofertas con el mismo número pueden valer muy distinto.
3. El salario no es lo único
Sumá al análisis: capacitación, equipo, días libres, cobertura médica y horario. A veces lo que más vale no está en el recibo.
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